甲醇燃料公司招聘信息网，甲醇燃料公司招聘信息网站

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大连大化集团怎么样啊？待遇好吗？

国企，据我所知集团下面有合成氨厂、化肥厂、碱厂、热电厂、甲醇厂等。主要分布在瓦房店松木岛（甲醇厂和热电厂在大连开发区大孤山，松木岛也有热电厂），待遇方面大孤山热电厂应该是待遇最好的，因为他的效益最好（位处于大孤山石化产业园区，卖给周围几家大型石化项目蒸汽，自然赚得多了），松木岛诸厂次之，大孤山甲醇厂工资最低。对外招聘方面没听说过，因为大化集团是老牌国企，已成规模，一般只招收应届本科以上学历。

合盛是国企还是私企？

合盛硅业是民企，主要从事生产销售甲基三氯硅烷、甲基二氯硅烷、二甲基二氯硅烷、三甲基氯硅烷、六甲基环三硅氧烷、八甲基环四硅氧烷、二甲基硅氧烷混合环体、高沸物、共沸物、低沸物、氯甲烷、氨基硅油、气相白炭黑、含氢硅油、二甲基硅油、十甲基环五硅氧烷，所属行业是化学原料和化学制品制造业，所属地区是浙江省。公司的具体经营范围包含：工业硅批发。公司的招聘条件是：1、具有与应聘岗位相关的专业知识；2、具有良好的品行；3、身体健康。

私企。新疆西部合盛硅业有限公司是一家内资民营企业，企业为浙江宁波合盛集团驻新疆下属公司，企业所在地位于新疆石河子开发区，主要经营工业硅、有机硅及有机中间体产品的生产销售。公司由：年产20万吨工业硅项目、40万吨有机硅项目、6000吨气相白碳黑、20万吨甲醇、6万吨氯化钾、3万吨石墨电极等七个配套项目组成，计划总投资70亿元人民币；占地2000余亩。目前正在筹备年产20万吨工业硅和3万吨石墨电极两个项目

淮北矿业集团正式工干什么工作？

正式工又分为干部身份和工人身份，集团总公司都是正式工，下属的各个矿区机关里都是干部身份的，车间和生产一线也有干部身份的，但更多的是工人身份。两者工资基数奖金系数不一样，大学毕业生进入集团的都是干部身份

正式工定义很广泛，具体工作不一。淮北矿业主要以煤炭开采为主，非煤产业是转型升级之后的。目前有煤矿、选煤厂、焦化厂、电厂、雷鸣科化和相王医疗康复中心等。具体看你能不能入职和相对应专业决定你的工作。

淮北矿业始建于1958年，1998年改制为淮北矿业(集团)有限责任公司，现已发展成为以煤电、化工、现代服务为主的国有大型企业。公司现有资产934亿元，在岗职工5.7万人，生产矿井20对；电力总装机规模200万千瓦，年产原煤3500万吨、焦炭440万吨、甲醇40万吨、聚氯乙烯46万吨；位列2017中国企业500强第288位、煤炭企业100强第17位。近60年来，淮北矿业累计生产原煤8亿多吨，上缴利税300多亿元；曾先后荣获全国先进基层党组织、全国煤炭工业科技创新先进企业、中华环境友好能源企业、国家首批矿产资源综合利用示范基地、安徽省循环经济示范企业等多项称号。

所谓的正式工是从用工方式区分的。

淮北矿业目前的用工方式分为全民合同制，即你所说的正式工。

由于淮北矿业以煤电、化工、现代服务为主体，所以工种很多，就井工矿井生产而言，以下工种为特殊工种：井下电钳工、电焊工、信号工、把钩工、井下爆破工、通风安全监测工、测风测尘工、矿井主排水泵工、主提升机操作工、上、下山绞车操作工、耙岩机司机、凿岩机司机、掘进机司机、电气设备防爆检测工、瓦斯检验工。国家安监总局第30号令上有明确规定特殊工种必须经过严格培训持证上岗。

其他各类工种如井下的采煤工、掘进工；地面的工种更是五花八门有工资、财务、物业等。所以有很多工作选择。

谢谢小悟空的诚邀：

淮北矿业集团正式工干什么工作，一看到这个问题，首先想到的是这家企业是淮北的，矿业集团肯定是挖矿的，而且是挖煤的，这是我想到的，因为不熟悉只能去找度娘了解情况了。

通过查询了解到，淮北矿业集团是安徽省淮北市的一家大型集团公司，下瞎20几个子公司，主要生产煤炭和煤化工类产品，公司内有员工9万多人。正式工、合同工和临时工分不清楚了，哈哈！

这么大的集团公司，肯定有它的人事架构和人事管理制度，不可能所有的人都坐办公室，或所有的人都去挖煤吧。董事长干董事长的工作，矿工做矿工的活，每个工作岗位都有每个岗位的工作职责和工作任务，分工不同罢了。

国家现在对工人的保障越来越完善，无论是公司的正式工也好、合同工也好、哪怕是临时工，都享有最基本的劳动保障权利。至于工资方面，肯定会有所区别，这个可不细说了，大家都懂的。

这个问题回答的有点牵强了，哈哈，大家见谅啊！

谢谢！

但凡有其他选择，最好不要到淮北矿业，除非你有亲戚在淮北矿业做大领导，这个企业裙带关系严重，有能力没关系累死你也难获得提拔，即使没什么水平，只要有后台也能给你安排一个很不错的职务，别问我怎么知道的，我在这里工作了二十多年。

有一建建筑和注册安全工程师，还有二建市政，好找工作吗？

谢谢邀请，我也是是建筑从业大军的一员，从业12年，对于那些证书羡慕之余，也发表一下我的看法。

虽然你拥有的证书：一建建筑、二建市政、注册安全工程师，足以满足建筑行业的管理岗位的执业要求，但是，好不好找工作还是主要取决于提问者本人。

就像现在的部分大龄剩女，长得又漂亮，工作又稳定，家庭条件也不错，但是，到了三十几了反而落后那些长相一般、条件一般的同龄人，迟迟结不了婚，成为了剩斗士，周旋于父母的逼婚和同学同事的异样眼光中。

她们绝对可以嫁出去，只是给自己的内心限制了高的标准。

你也完全可以很容易的找到一份证书相关的工作，只是你如果对于薪资要求过高，可能要等等机遇，好的机遇才能实现你高薪酬的要求。

我来给结合我们四线城市，给你些参考建议。我们地处西部46万人口小城市。前几天刚好我去了我们市的春季招聘会，我们这有一家本地最大的一家建筑公司招项目经理，要求有一建建筑或市政的证书，施工管理工作经验5年以上，月薪1.5万，有年终奖。还有就是黄河工贸集团的甲醇厂招聘安全工程师，要求有注册安全工程师的证书，有相关工作经验，能上手做事情，月薪8千，有年终奖。

如果你在同行业做的不错，工作能力强，人脉好，工作经验丰富，可能不是你去到处找工作了，而是有人来挖你，来请你。

有些消极的人说建筑行业饱和之类的言论，我也承认，建筑施工的工地减少了，但工作能力强，又有从业资格证书的人才，还是很缺乏的，很抢手的。并没有萧条到把经验丰富有证书的人才淘汰出局的地步。

现在严打挂靠的情况下，如果单纯的走挂证的路风险很大，长久了也没什么前途。如果目前没有社保或可以转社保短时间内还是可以勉强的，但终究不会长久。

如果想做项目经理、总工程师，那你的证书会为你加分不少。

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